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福祉・医療・労働政策研究部の中途採用情報

募集部門 福祉・医療・労働政策研究部 働き方政策研究チーム
募集職種 研究職

※下記業務に関する調査・研究、計画・政策立案
■働き方改革関連
働き方・休み方改革によるワーク・ライフ・バランスの推進、テレワーク等の活用による多様な働き方の普及・啓発等に関する調査・研究業務を担当
■人材活躍支援関連
女性、高齢者、外国人等の活躍支援、出産・育児、介護等による離職者の活躍支援等に関する調査・研究業務を担当

雇用形態

正社員 (試用期間6ヶ月)
※試用期間中の待遇に変更はありません。

採用予定人数 1名
対象となる方

【学歴】大学卒以上
【必須条件】
・社会動向の変化に敏感に反応し、積極的に新しいテーマの開拓が出来る人
・謙虚な姿勢で業務に取り組み、協調性があり、チームメンバーと協力的に仕事が出来る人
【歓迎条件】
・上記「募集職種」にある業務のいずれかの分野の知識をお持ちの方
※官公庁、地方自治体を顧客とした調査・研究、計画・政策立案業務経験者歓迎

勤務地

本社 東京都港区芝公園3-1-22 日本能率協会ビル5階
【アクセス】
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩7分
都営三田線「御成門駅」より徒歩5分

勤務時間

フレックスタイム制 標準労働時間8時間(コアタイム 10:00~15:00)
休憩時間:1日の労働時間により次のとおり 6時間超8時間以内:45分、8時間超:60分

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、創立記念日
年間休日127日(2019年度)

給与等

【月給】248,800円 ~(諸手当含む)
※上記月給は新卒の場合。前職でのご経験・ご年齢を考慮させていただき、給与額をご相談させていただきます。

諸手当

交通費全額支給(非課税限度額以内)
ライフプラン手当(最大53,000円)、上級職手当、役職手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当

昇給 年1回
賞与 年2回以上
待遇・福利厚生

社会保険完備、退職金制度、確定拠出年金制度、採用時転居費用助成金制度(上限あり)、福利厚生倶楽部加入、任意労災保険、財形貯蓄、慶弔金制度、表彰制度、短時間勤務制度、クリエイト・リフレッシュホリデー制度、出版健康保険組合保養所、東急ハーヴェストクラブ、四季倶楽部

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